Gajihindo PT Albrasa Internasional Sertifikasi – Kalian perlu tahu nih besaran gaji PT. Albrasa Internasional Sertifikasi yang berdasarkan pada setiap posisi atau jabatan yang ada di perusahaan ini. Besaran nominal gaji yang di dapat yaitu sesuai dengan apa yang kita lamar di posisi tertentu. Misalnya, posisi SPV yang kita lamar tentu gaji yang di terima akan di sesuaikan dengan jobdesk di posisi tersebut.
Namun secara keseluruhan, gaji para karyawan kantor di PT. Albrasa Internasional Sertifikasi akan naik setiap tahunnya mengikuti peraturan pemerintah ketenagakerjaan yang berlaku. Kalian pasti penasaran berapa besaran gaji di PT Albrasa Internasional Sertifikasi dalam setiap posisi dan jabatan nya.
Profle Perusahaan PT Albrasa Internasional Sertifikasi
PT Albrasa Internasional Sertifikasi adalah lembaga Sertifikasi dan Pelatihan yang didirikan pada Tanggal 7 Februari 2019 , PT Albrasa Internasional Sertifikasi di dirikan dengan maksud untuk memenuhi kebutuhan konsumen dalam beragam pruduk dan layanan dalam bidang sertifikasi dan Pelatihan Internasional yang terpercaya dan terdepan. Dalam usia yang masih mudah di tahun 2023 ini, PT Albrasa Internasional Sertikasi tumbuh menjadi salah satu perusahaan Lembaga Sertifikasi dan Pelatihan Publik di Indonesia dengan menawarkan beragam solusi yang menjawab kebutuhan sertifikasi dan pelatihan yang berintegritas sehingga menjadi mitra utama bagi industri dalam mengimplementasikan sistem manajemen sesuai persyaratan standar nasional, internasional, dan persyaratan perundang-undangan lainnya.
Saat Ini PT Albrasa Internasional Sertifikasi Memiliki Lincense International dari Exemplar Global. Exemplar Global Inc. adalah organisasi nirlaba yang melayani dan mendukung kesesuaian industri penilaian (auditor, pelatih dan lembaga sertifikasi). Kami telah membangun warisan yangkuat selama 30 tahun dalam sertifikasi auditor dan pelatihan auditor. Visi kami adalah menjadi otoritas sertifikasi kesesuaian profesional yang diakui secara global, membantu individu dan organisasi memenuhi potensi mereka.
(Sumber)
VISI
“Menjadi lembaga sertifikasi terakreditasi nasional maupun internasional yang terpercaya dan terdepan karena integritas sehingga menjadi mitra utama bagi industri dalam mengimplementasikan sistem manajemen sesuai persyaratan standar nasional, internasional, dan persyaratan perundang-undangan lainnya.”
MISI
-
Menerapkan sistem manajemen lembaga sertifikasi berbasis ISO/IEC 17021 secara konsisten dan berkelanjutan.
-
Memberikan pelayanan penilaian kesesuaian yang profesional dengan menjalankan prinsip imparsialitas, kompeten, tanggung jawab, terbuka,menjaga kerahasiaan, responsif terhadap pengaduan, serta pendekatanberbasis risiko kepada seluruh pelanggan.
-
Meningkatkan dan mengembangkan kompetensi para personil manajerial dan auditor dengan memberikan pelatihan, kursus, dan pendidikan yang tepat sesuai dengan kebutuhan industri dan persyaratan akreditasi.
Lowongan Kerja Hari Ini PT Albrasa Internasional Sertifikasi
No | Posisi Jabatan Kerja | Gaji |
1 | Admin Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
2 | Admin QC | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
3 | Admin Sales | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
4 | Staff Finance | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
5 | Staff Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
6 | Staff SPV | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
7 | Staff Logistik | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
8 | Staff IT | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
9 | Staff HR | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
10 | Staff Designer | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
11 | Staff Marketing | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
12 | Sales Executive | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
13 | Staff Teknisi | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
14 | Staff QC | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
15 | Staff Procurement | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
16 | Staff Auditor | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
17 | Staff Legal | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
18 | Staff Cost Control | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
19 | Staff Humas | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
20 | Staff Social Media | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
21 | Staff Telemarketing | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
22 | Staff Planner | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
23 | Staff Pengembangan Bisnis | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
24 | Staff Advertiser | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
25 | Staff Produksi | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
26 | Staff Customer Service | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
27 | Accounting Manager | Rp 13.500.000 – Rp 16.500.000 |
28 | GA Manager | Rp 15.500.000 – Rp 20.500.000 |
29 | Driver | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
30 | Office Boy | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
31 | Helper | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
Tunjangan Dari PT Albrasa Internasional Sertifikasi
Karyawan yang telah bekerja di PT. Albrasa Internasional Sertifikasi akan mendapatkan gaji di setiap bulan nya dengan besaran nomisal yang sesuai dengan posisi jabatan nya
Perusahaan juga selain memberikan gaji di setiap bulan nya para karyawan mendapatkan tunjangan yang lain nya berikut adalah beberapa jenis-jenis tunjangan yang di berikan dari PT. Albrasa Internasional Sertifikasi.
1. Insentif Bulanan
Insentif bulanan yang biasanya diberikan setiap bulan nya atau per 3 bulan sekali, tergantung kebijakan dan sop dari perusahaan PT. Albrasa Internasional Sertifikasi. Pembagian tunjangan yang diberikan yaitu perhitungan nya gaji pokok dan persentase yang telah di tentukan oleh perusahaan.
Bagi karyawan yang belum genap satu tahun bekerja biasanya tidak dapat tunjangan dari PT. Albrasa Internasional Sertifikasi, dan tunjungan akan di berikan kepada karyawan yang telah bekerja minimal satu tahun ke atas.
Besaran tunjangan yang di berikan sesuai dengan posisi jabatan di perusahaan yang di lamar, jadi angka besaran tunjangan di setiap karwayan itu berbeda beda antara satu dengan karyawan lain nya.
Lowongan Kerja Hari Ini PT Albrasa Internasional Sertifikasi
2. Tunjangan Kesehatan
Dari setiap perusahaan akan mendapatkan tunjangan jaminan kesehatan, biasanya tunjangan kesehatan ini sifat nya tidak ada hitungan karyawan berapa lama bekerja di perusahaan tersebut.
Jenis tunjangan kesehatan yang di dapat dari perusahaan PT Albrasa Internasional Sertifikasi yaitu
- BPJS
- Jamsostek
- AXA
- Asuransi kesehatan lain nya
3. Tunjangan Hari Raya
Perusahaan akan memberikan tunjangan hari raya pada setiap tahun nya, biasanya karyawan yang belum bekerja genap satu tahun tidak dapat tunjangan hari raya, ada pun perusahaan yang memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan nya yang belum genap satu tahu. semuanya tergantung kebijakan perusahaan masing-masing.
4. Tunjangan Akhir Tahun
Dari setiap perusahaan PT. Albrasa Internasional Sertifikasi memiliki kebijakan yang berlaku untuk karyawan nya, untuk tunjangan akhir tahun perusahaan akan memberikan tunjangan akhir tahun kepada setiap karyawan nya.
Besaran tunjangan akhir tahun yaitu berbeda dengan tunjangan hari raya, biasanya tunjangan akhir tahun yang diberikan oleh perusahaan memeliki hitungan sendiri. antara persentase dari gaji pokok atau proposional sesuai lama kerja nya di perusahaan.
5. Insentif Pendidikan
Perusahaan PT Albrasa Internasional Sertifikasi akan memberikan insentif pendidikan kepada setiap karyawan nya yang telah bekerja lama di perusahaan nya.
Biasanya insentif pendidikan ini di berikan nya setiap enam bulan sekali dalam satu tahun, besaran yang diberikan oleh perusahaan dari insentif pendidikan yaitu hanya satu kali gaji.
Cara Melamar Pekerjaan di PT Albrasa Internasional Sertifikasi
Admin gajihindo.com telah memberikan informasi secara spesifik di atas, Jika kalian berminat untuk melamar di perusahaan ini bisa apply lamaran atau cv kalian yang terbaik di perusahaan ini.
Semoga jadi motivasi bagi kalian semua untuk yang sedang berjuang melamar kerja di setiap perusahaan yang kalian idamkan. semoga kalian ada rezeki nya bisa melamar kerja di perusahaan yang sesuai dengan kapasitas dan kriteria masing-masing.
Manager & Staff Marketing Freelance
Tanggung Jawab Pekerjaan :
1. Perencanaan Pemasaran
Staff Marketing merancang rencana pemasaran yang mencakup strategi, tujuan, dan anggaran yang diperlukan untuk mencapai target pemasaran Perusahaan.
2. Penelitian Pasar
Mereka melakukan riset pasar untuk memahami tren, perilaku konsumen, dan kompetisi dalam industri. Informasi ini digunakan untuk merancang kampanye yang lebih efektif.
3. Segmentasi Pasar
Staff Marketing mengidentifikasi segmen pasar yang tepat yang akan menjadi target utama untuk produk atau jasa perusahaan.
4. Pengembangan Promosi
Mereka merancang dan melaksanakan berbagai kampanye promosi, termasuk iklan, promosi penjualan, dan kegiatan pemasaran lainnya untuk meningkaatkan kesadaran produk.
5. Manajemen Merek
Staff Marketing bertanggung jawab atas membangun dan menjaga citra merek perusahaan, serta memastikan bahwa merek tersebut dikenal positif oleh pelanggan.
6. Komunikasi dan Hubungan Pelanggan
Mereka berkomunikasi secara aktif dengan pelanggan, menjawab pertanyaan, menyediakan informasi produk, dan membangun hubungan yang kuat dengan pelanggan.
7. Melakukan analisis terhadap kampanye pemasaran yang dilakukan untuk mengevaluasi hasilnya dan menentukan perubahan yang perlu dilakukan.
8. Bekerja sama dengan berbagai departemen dalam organisasi, seperti penjualan, manajemen, dan tim kreatif untuk memastikan koordinasi yang baik dalam upaya pemasaran.
Keahlian :
1. Analisis Data
Kemampuan untuk mengumpulkan, mengolah, dan menganalisis data pemasaran untuk membuat keputusan yang berdasarkan data.
2. Penggunaan Perangkat Lunak Pemasaran
Kemampuan menggunakan perangkat lunak dan alat pemasaran digital seperti Google Analytics, Google Ads, dan perangkat analitik lainnya.
3. Pemahaman SEO
Kemampuan untuk memahami dan menerapkan praktik optimasi mesin pencari (SEO) untuk meningkatkan visibilitas online.
4. Kemampuan Desain Grafis
Pengetahuan dalam perangkat desain grafis seperti Adobe Photoshop atau Canva untuk membuat materi pemasaran yang menarik.
5. Kemampuan Menulis Konten
Kemampuan untuk menulis konten yang menarik dan relevan yang mencakup artikel, blog, dan materi promosi.
6. Pemahaman tentang Pemasaran Media Sosial
Pengetahuan tentang cara mengelola dan mengoptimalkan kampanye pemasaran di platform media sosial seperti Facebook, Instagram, dan Twitter.
7. Pemahaman tentang Pemasaran Email
Pengetahuan tentang merancang, meluncurkan, dan menganalisis kampanye pemasaran email.
Tunjangan & Insentif :
Kami memberikan pembagian hasil sebesar 70:30 selama 3 bulan, jika performance baik dan sesuai dengan pencapaian bersama, maka kandidat akan menjadi marketing perusahaan yang akan dikontrak dan mendapatkan benefit sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Insentif akan diberikan, jika pencapaian selama 3 bulan TERCAPAI, Antara lain :
- Salary Bulanan
- Uang Transportasi
- Fee Project 2%
- Bonus Kinerja Tahunan
- Jamsostek Kesehatan
- Jamsostek Ketenagakerjaan
(sumber)
Lowongan Kerja Hari Ini PT Albrasa Internasional Sertifikasi
1. Lamar melalui website resmi perusahaan
Perusahaan PT. Albrasa Internasional Sertifikasi menyediakan website resmi, dimana di website tersebut tidak hanya ada informasi perusahaan tetapi ada juga informasi lowongan pekerjaan untuk setiap divisi nya.
Di website tersebut tersedia formulir khusus untuk para pelamar kerja yang akan melamar yang sesuai dengan kriteria nya masing-masing.
2. Lamar melalui penyedia bursa kerja
Penyedia bursa kerja biasanya membuka event lowongan pekerjaan di sekolahan atau di universitas, bursa kerja ini terbatas hanya pihak bursa kerja dan PT. Albrasa Internasional Sertifikasi yang memiliki kerja sama untuk proses pelamaran kerja
3. Lamar melalaui event jobfair
Event jobfair biasanya di adakan dalam setiap bulan nya, event jobfair ini di selenggarakan oleh pemerintahan setempat demi membuka lowongan pekerjaan untuk masyarakat umum.
PT. Albrasa Internasional Sertifikasi juga ikut serta dalam event jobfair tersebut, tergantung event yang di selenggarakan di kota yang sesuai cabang PT. Albrasa Internasional Sertifikasi.
Nah, admin gajihindo.com udah kasih informasi nya nih secara detail dan spesifik yaitu informasi seputar Lowongan Kerja Hari Ini PT Albrasa Internasional Sertifikasi. Informasi yang admin gajihindo.com berikan mulai dari informasi tentang perusahaan, sampai dengan cara melamar di PT Albrasa Internasional Sertifikasi. Adapun beberapa cara melamar yang bisa diikuti seperti mengirimkan lamaran melalui web resmi perusahaana atau web penyedia lowongan pekerjaan, mengirimkan ke email HR, dan mendatangi pameran bursa kerja. Semoga informasi di atas bermanfaat dan semoga di antara kalian ada rezeki nya yang bisa bekerja di perusahaan ini aminn…