seputargajindo.com
Related Articles
Lowongan Kerja Hari Ini PT Amerta Indah Otsuka – Di artikel ini admin mau kasih informasi perkiraan besaran gaji PT Amerta Indah Otsuka yang berdasarkan pada setiap posisi atau jabatan yang ada di perusahaan ini. Besaran nominal gaji yang di dapat yaitu sesuai dengan apa yang kita lamar di posisi tertentu. Misalnya, posisi SPV yang kita lamar tentu gaji yang di terima akan di sesuaikan dengan jobdesk di posisi tersebut.
Namun secara keseluruhan, gaji para karyawan kantor di PT Amerta Indah Otsuka akan naik setiap tahunnya mengikuti peraturan pemerintah ketenagakerjaan yang berlaku. Kalian pasti penasaran berapa perkiraan besaran gaji di PT Amerta Indah Otsuka dalam setiap posisi dan jabatannya.
Profil Perusahaan PT Amerta Indah Otsuka
Otsuka-people creating new products for better health worldwide
Di awal berdirinya pada tahun 1997, Otsuka merupakan perusahaan afiliasi dari Otsuka Pharmaceutical Co, Ltd Jepang yang memulai perjalanannya di Indonesia dengan nama PT Kapal Indah Otsuka. Perusahaan ini terbentuk dari hasil investasi bersama antara Otsuka Pharmaceutical Jepang dan PT Kapal Api dengan Pocari Sweat sebagai produk pertamanya. Kemudian di tahun 1999, PT Kapal Indah Otsuka merubah namanya menjadi PT Amerta Indah Otsuka.
Semakin berkembangnya perusahaan, pada tahun 2004 PT Amerta Indah Otsuka membuka pabrik pertama yang terletak di Sukabumi, Jawa Barat menyusul 6 tahun berikutnya pabrik Pocari Sweat di Kejayan, Pasuruan, Jawa Timur didirikan. Dengan keberhasilannya dalam memasarkan produk, hingga kini produk yang dihasilkan telah didistribusikan di seluruh Indonesia. PT Amerta Indah Otsuka gencar melakukan pendistribusian baik secara langsung melalui kantor cabang resmi maupun distributor-distributor yang tersebar di seluruh Indonesia dan Asia Tenggara.
Seiring dari kemajuan perusahaan, Otsuka berkomitmen untuk terus meningkatkan kualitas dengan mengimplementasikan Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015, Sistem Keamanan Pangan ISO 22000 : 2015, dan Sistem Manajemen Lingkungan ISO 14001 : 2015. (Sumber)
Lowongan Kerja Hari Ini PT Amerta Indah Otsuka
| No | Posisi Jabatan Kerja | Gaji |
| 1 | Admin Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 2 | Admin QC | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 3 | Admin Sales | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 4 | Staff Finance | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 5 | Staff Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 6 | Staff SPV | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 7 | Staff Logistik | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 8 | Staff IT | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 9 | Staff HR | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 10 | Staff Designer | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 11 | Staff Marketing | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 12 | Sales Executive | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 13 | Staff Teknisi | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 14 | Staff QC | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 15 | Staff Procurement | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 16 | Staff Auditor | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 17 | Staff Legal | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 18 | Staff Cost Control | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 19 | Staff Humas | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 20 | Staff Social Media | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 21 | Staff Telemarketing | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 22 | Staff Planner | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 23 | Staff Pengembangan Bisnis | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 24 | Staff Advertiser | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 25 | Staff Produksi | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 26 | Staff Customer Service | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 27 | Accounting Manager | Rp 13.500.000 – Rp 16.500.000 |
| 28 | GA Manager | Rp 15.500.000 – Rp 20.500.000 |
| 29 | Driver | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
| 30 | Office Boy | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
| 31 | Helper | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
Tunjangan Dari PT Amerta Indah Otsuka
Karyawan yang telah bekerja di PT Amerta Indah Otsuka akan mendapatkan gaji di setiap bulannya dengan besaran nomisal yang sesuai dengan posisi jabatannya.
Perusahaan juga selain memberikan gaji di setiap bulan nya para karyawan mendapatkan tunjangan yang lain nya berikut adalah beberapa jenis-jenis tunjangan yang di berikan dari PT Amerta Indah Otsuka.
1. Insentif Bulanan
Insentif bulanan yang biasanya diberikan setiap bulan nya atau per 3 bulan sekali, tergantung kebijakan dan sop dari PT Amerta Indah Otsuka. Pembagian tunjangan yang diberikan yaitu perhitungan nya gaji pokok dan persentase yang telah di tentukan oleh perusahaan.
Bagi karyawan yang belum genap satu tahun bekerja biasanya tidak dapat tunjangan dari PT Amerta Indah Otsuka dan tunjungan akan di berikan kepada karyawan yang telah bekerja minimal satu tahun ke atas.
Besaran tunjangan yang di berikan sesuai dengan posisi jabatan di perusahaan yang di lamar, jadi angka besaran tunjangan di setiap karyawan itu berbeda-beda antara satu dengan karyawan lain nya.
Lowongan Kerja Hari Ini PT Amerta Indah Otsuka
2. Tunjangan Kesehatan
Dari setiap perusahaan akan mendapatkan tunjangan jaminan kesehatan, biasanya tunjangan kesehatan ini sifat nya tidak ada hitungan karyawan berapa lama bekerja di perusahaan tersebut.
Jenis tunjangan kesehatan yang biasa di dapat dari perusahaan yaitu:
- BPJS
- Jamsostek
- AXA
- Asuransi kesehatan lainnya
3. Tunjangan Hari Raya
Perusahaan akan memberikan tunjangan hari raya pada setiap tahunnya, biasanya karyawan yang belum bekerja genap satu tahun tidak dapat tunjangan hari raya, ada pun perusahaan yang memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan nya yang belum genap satu tahun. Semuanya tergantung kebijakan perusahaan masing-masing.
4. Tunjangan Akhir Tahun
Biasanya PT Amerta Indah Otsuka memiliki kebijakan yang berlaku untuk karyawannya. Untuk tunjangan akhir tahun perusahaan akan memberikan tunjangan akhir tahun kepada setiap karyawan nya.
Besaran tunjangan akhir tahun yaitu berbeda dengan tunjangan hari raya, biasanya tunjangan akhir tahun yang diberikan oleh perusahaan memiliki hitungan sendiri. antara persentase dari gaji pokok atau proposional sesuai lama kerja nya di perusahaan.
5. Insentif Pendidikan
Ada perusahaan yang akan memberikan insentif pendidikan kepada setiap karyawan nya yang telah bekerja lama di perusahaan nya.
Biasanya insentif pendidikan ini di berikan nya setiap enam bulan sekali dalam satu tahun. Besaran yang diberikan oleh perusahaan dari insentif pendidikan yaitu hanya satu kali gaji.
Cara Melamar Pekerjaan di PT Amerta Indah Otsuka
Admin telah memberikan informasi secara spesifik di atas. Jika kalian berminat untuk melamar di perusahaan ini bisa apply lamaran atau cv kalian yang terbaik di perusahaan ini.
Semoga jadi motivasi bagi kalian semua untuk yang sedang berjuang melamar kerja di setiap perusahaan yang kalian idamkan. Semoga kalian ada rezeki nya bisa melamar kerja di perusahaan yang sesuai dengan kapasitas dan kriteria masing-masing.
Marketing Admin Intern
Job Description
- Bertanggung jawab atas keseluruhan proses administrasi dan pembayaran vendor dari tim marketing (membuat PO dan PR all brand, pendaftaran vendor, kelengkapan dan pengarsipan dokumen administrasi, menangani Payment Request Form/ Advance Request Form)
- Berkoordinasi dengan tim finance, accounting, & tax mengenai pembayaran vendor tim marketing
- Menangani dokumen klaim biaya tim marketing brand
- Mensupport administrasi marketing dan laporan penggunaan budget untuk kegiatan marketing
- Membantu pengaturan jadwal Direktur Marketing
Job Requirements
- Latar belakang pendidikan minimal D3/S1 jurusan Manajemen atau Administrasi
- Menguasai program Microsoft Excel dan Word, serta program serupa di Google (Docs / Sheets)
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan bekerja sama dalam tim
Lowongan Kerja Hari Ini PT Amerta Indah Otsuka
1. Lamar melalui website resmi perusahaan
Jika PT Amerta Indah Otsuka mempunyai website resmi, kalian bisa cek apakah website menyediakan laman khusus lowongan pekerjaan.
Jika ada, biasanya di website tersebut tersedia formulir khusus untuk para pelamar kerja yang akan melamar yang sesuai dengan kriteria nya masing-masing. Baca petunjuk yang diberikan oleh perusahaan mengenai tata cara melamar di website ini.
2. Lamar melalui website penyedia lowongan pekerjaan
Selain melalui website perusahaan, lowongan pekerjaan bisa kalian temukan di website penyedia lowongan pekerjaan. Gunakan kata kunci nama perusahaan untuk mencari lowongan pekerjaan di kolom pencarian. Sebelum mengirimkan lamaran pekerjaan di website tersebut, biasanya pelamar akan diminta untuk membuat akun terlebih dahulu.
3. Lamar melalui event job fair
Event job fair biasanya di adakan dalam setiap bulannya. Event ini diselenggarakan oleh pemerintahan setempat demi membuka lowongan pekerjaan untuk masyarakat umum. Job fair ada yang gratis dan berbayar tergantung ketentuan dari penyelenggara.
Jika PT Amerta Indah Otsuka juga ikut serta dalam event jobfair tersebut, kalian bisa mendatangi event ini yang diselenggarakan di kota tertentu.
Yang barusan kalian baca adalah informasi seputar Lowongan Kerja Hari Ini PT Amerta Indah Otsuka. Informasi yang admin berikan mulai dari informasi tentang perusahaan, sampai dengan cara melamar di PT Amerta Indah Otsuka. Adapun beberapa cara melamar yang bisa diikuti seperti mengirimkan lamaran melalui web resmi perusahaan atau web penyedia lowongan pekerjaan, dan mendatangi event job fair. Semoga artikel ini bermanfaat.
