seputargajindo.com
Related Articles
Gajihindo PT. Indonesia Global Medika – Kalian perlu tahu nih besaran gaji di PT. Indonesia Global Medika yang berdasarkan pada setiap posisi atau jabatan yang ada di perusahaan ini. Besaran nominal gaji yang di dapat yaitu sesuai dengan apa yang kita lamar di posisi tertentu. Misalnya, posisi SPV yang kita lamar tentu gaji yang di terima akan di sesuaikan dengan jobdesk di posisi tersebut.
Namun secara keseluruhan, gaji para karyawan kantor di PT. Indonesia Global Medika akan naik setiap tahunnya mengikuti peraturan pemerintah ketenagakerjaan yang berlaku. Kalian pasti penasaran berapa besaran gaji di PT. Indonesia Global Medika dalam setiap posisi dan jabatan nya.
Profle Perusahaan PT. Indonesia Global Medika
PT. Indonesia Global Medika (IGM) adalah perusahaan Indonesia yang didirikan pada tahun 2014 oleh para profesional yang berpengalaman di bidang kedokteran dan bisnis medis baik lokal maupun internasional. IGM berkontribusi kepada masyarakat dengan teknologi dan produk khusus kami yang mencakup banyak bidang.
IGM bermaksud untuk berkontribusi dalam pengembangan dan pembinaan industri alat kesehatan. Salah satu kekuatan kami adalah mampu mendeteksi permintaan pasar dan merespon tujuan perusahaan besar serta UKM dan pengusaha di bisnis ini. Untuk mencapai hal ini, kami menyediakan platform komprehensif analisis kebutuhan pasar, pengetahuan medis, mempromosikan teknologi dan produk perusahaan, memberikan akses kepada pelanggan untuk teknologi baru. Singkatnya, kami menghubungkan manusia, kesejahteraan, dan teknologi.
Perjalanan IGM dimulai dari komitmen untuk tumbuh bersama oleh tiga orang eksekutif, Obed FL, Lie Lie SUSYANNA, dan Sri Kumala CHANDRA yang memiliki latar belakang yang kuat di industri farmasi, hubungan yang luas terutama di kawasan Eropa, pengembangan bisnis internasional, dan kemampuan kewirausahaan.
Terima kasih atas dukungan perusahaan nasional dan internasional yang mempercayakan produknya secara eksklusif kepada IGM (Sumber)
Visi Perusahaan
Menjadi perusahaan alat kesehatan terkemuka dan terkenal di bidang manufaktur, pemasaran dan distribusi, didorong oleh semangat sukses, mengupayakan keunggulan dan semangat pelayanan.
Misi Perusahaan
Berniat untuk berkembang menjadi perusahaan terkemuka di bidang peralatan, peralatan dan teknologi medis di pasar Indonesia dengan menyediakan produk lokal dan internasional yang memenuhi kebutuhan pelanggan kami
Majulah di pasar dengan menerapkan pengetahuan, keterampilan, dan sikap sebaik mungkin.
Mempertahankan tingkat kepuasan pelanggan yang tinggi melalui bauran produk yang menguntungkan, kualitas layanan yang luar biasa, dan produksi lokal kami sendiri.
Lowongan Kerja Hari Ini PT. Indonesia Global Medika
| No | Posisi Jabatan Kerja | Gaji |
| 1 | Admin Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 2 | Admin QC | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 3 | Admin Sales | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 4 | Staff Finance | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 5 | Staff Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 6 | Staff SPV | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 7 | Staff Logistik | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 8 | Staff IT | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 9 | Staff HR | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 10 | Staff Designer | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 11 | Staff Marketing | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 12 | Sales Executive | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 13 | Staff Teknisi | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 14 | Staff QC | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 15 | Staff Procurement | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 16 | Staff Auditor | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 17 | Staff Legal | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 18 | Staff Cost Control | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 19 | Staff Humas | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 20 | Staff Social Media | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 21 | Staff Telemarketing | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 22 | Staff Planner | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 23 | Staff Pengembangan Bisnis | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 24 | Staff Advertiser | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 25 | Staff Produksi | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 26 | Staff Customer Service | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 27 | Accounting Manager | Rp 13.500.000 – Rp 16.500.000 |
| 28 | GA Manager | Rp 15.500.000 – Rp 20.500.000 |
| 29 | Driver | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
| 30 | Office Boy | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
| 31 | Helper | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
Tunjangan Dari PT. Indonesia Global Medika
Karyawan yang telah bekerja di PT. Indonesia Global Medika akan mendapatkan gaji di setiap bulan nya dengan besaran nomisal yang sesuai dengan posisi jabatan nya
Perusahaan juga selain memberikan gaji di setiap bulan nya para karyawan mendapatkan tunjangan yang lain nya berikut adalah beberapa jenis-jenis tunjangan yang di berikan dari PT. Indonesia Global Medika
1. Insentif Bulanan
Insentif bulanan yang biasanya diberikan setiap bulan nya atau per 3 bulan sekali, tergantung kebijakan dan sop dari perusahaan PT. Indonesia Global Medika. Pembagian tunjangan yang diberikan yaitu perhitungan nya gaji pokok dan persentase yang telah di tentukan oleh perusahaan.
Bagi karyawan yang belum genap satu tahun bekerja biasanya tidak dapat tunjangan dari PT. Indonesia Global Medika, dan tunjungan akan di berikan kepada karyawan yang telah bekerja minimal satu tahun ke atas.
Besaran tunjangan yang di berikan sesuai dengan posisi jabatan di perusahaan yang di lamar, jadi angka besaran tunjangan di setiap karwayan itu berbeda beda antara satu dengan karyawan lain nya.
2. Tunjangan Kesehatan
Dari setiap perusahaan akan mendapatkan tunjangan jaminan kesehatan, biasanya tunjangan kesehatan ini sifat nya tidak ada hitungan karyawan berapa lama bekerja di perusahaan tersebut.
Jenis tunjangan kesehatan yang di dapat dari perusahaan PT. Indonesia Global Medika yaitu
- BPJS
- Jamsostek
- AXA
- Asuransi kesehatan lain nya
3. Tunjangan Hari Raya
Perusahaan akan memberikan tunjangan hari raya pada setiap tahun nya, biasanya karyawan yang belum bekerja genap satu tahun tidak dapat tunjangan hari raya, ada pun perusahaan yang memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan nya yang belum genap satu tahu. semuanya tergantung kebijakan perusahaan masing-masing
Hitungan tunjangan hari raya yang di berikan oleh perusahaan yaitu biasanya hitungan nya satu kali gaji yang akan di terima oleh setiap karyawan nya.
Adapun karyawan yang dapat tunjangan hari raya dengan hitungan proposional, biasanya karyawan yang belum bekerja genap satu tahun di perusahaan nya.
4. Tunjangan Akhir Tahun
Dari setiap perusahaan PT. Indonesia Global Medika memiliki kebijakan yang berlaku untuk karyawan nya, untuk tunjangan akhir tahun perusahaan akan memberikan tunjangan akhir tahun kepada setiap karyawan nya.
Besaran tunjangan akhir tahun yaitu berbeda dengan tunjangan hari raya, biasanya tunjangan akhir tahun yang diberikan oleh perusahaan memeliki hitungan sendiri. antara persentase dari gaji pokok atau proposional sesuai lama kerja nya di perusahaan.
5. Insentif Pendidikan
Perusahaan PT. Indonesia Global Medika akan memberikan insentif pendidikan kepada setiap karyawan nya yang telah bekerja lama di perusahaan nya.
Biasanya insentif pendidikan ini di berikan nya setiap enam bulan sekali dalam satu tahun, besaran yang diberikan oleh perusahaan dari insentif pendidikan yaitu hanya satu kali gaji.
Cara Melamar Pekerjaan di PT. Indonesia Global Medika
Admin gajihindo.com telah memberikan informasi secara spesifik di atas, Jika kalian berminat untuk melamar di perusahaan ini bisa apply lamaran atau cv kalian yang terbaik di perusahaan ini.
Semoga jadi motivasi bagi kalian semua untuk yang sedang berjuang melamar kerja di setiap perusahaan yang kalian idamkan. semoga kalian ada rezeki nya bisa melamar kerja di perusahaan yang sesuai dengan kapasitas dan kriteria masing-masing.
Lowongan Kerja Hari Ini PT. Indonesia Global Medika
1. Lamar melalui website resmi perusahaan
Perusahaan PT. Indonesia Global Medika menyediakan website resmi, dimana di website tersebut tidak hanya ada informasi perusahaan tetapi ada juga informasi lowongan pekerjaan untuk setiap divisi nya.
Di website tersebut tersedia formulir khusus untuk para pelamar kerja yang akan melamar yang sesuai dengan kriteria nya masing-masing.
2. Lamar melalui penyedia bursa kerja
Penyedia bursa kerja biasanya membuka event lowongan pekerjaan di sekolahan atau di universitas, bursa kerja ini terbatas hanya pihak bursa kerja dan PT. Indonesia Global Medika yang memiliki kerja sama untuk proses pelamaran kerja
3. Lamar melalaui event jobfair
event jobfair biasanya di adakan dalam setiap bulan nya, event jobfair ini di selenggarakan oleh pemerintahan setempat demi membuka lowongan pekerjaan untuk masyarakat umum.
PT. Indonesia Global Medika juga ikut serta dalam event jobfair tersebut, tergantung event yang di selenggarakan di kota yang sesuai cabang PT. Indonesia Global Medika
Nah, admin gajihindo.com udah kasih informasi nya nih secara detail dan spesifik yaitu informasi seputar Lowongan Kerja Hari Ini PT. Indonesia Global Medika. Informasi yang admin gajihindo.com berikan mulai dari informasi tentang perusahaan, sampai dengan cara melamar di PT. Indonesia Global Medika. Adapun beberapa cara melamar yang bisa diikuti seperti mengirimkan lamaran melalui web resmi perusahaana atau web penyedia lowongan pekerjaan, mengirimkan ke email HR, dan mendatangi pameran bursa kerja. Semoga informasi di atas bermanfaat dan semoga di antara kalian ada rezeki nya yang bisa bekerja di perusahaan ini aminn…
